Программисты в Японии

Программисты в Японии нужны всегда, потому что это страна инновационных технологий и прогресса. Для того чтобы иностранцу устроиться на подобную работу, мало иметь диплом и навыки в IT. Помимо этого, обязательно знание японского и английского языка.

Сложности возникают во время поиска работодателя и оформления визовых документов.

Требования

Программирование — работа доходная, если человек высококлассный специалист в своем деле. Критерии очень строгие, но найти на сайтах вакансии программиста не составит труда.

Основные требования к сотрудникам IT-сферы в 2022 году:

  1. Знание английского и японского языка. Это требование не каждой организации, но будет весомым плюсом.
  2. Практические и технические знания в области программного обеспечения. Опыт программ Java, PHP, Ruby, Javascript.
  3. Диплом о высшем образовании.
  4. Опыт работы на других предприятиях не менее трех лет.
  5. Наличие своих проектов и уже изобретенных программ — хороший плюс.
  6. Опыт в работе над международными или крупными проектами.
  7. Возраст от 25 до 45 лет.
  8. Умение работать с новейшими технологиями.
  9. Способность создавать проекты с нуля.
  10. Хорошая обучаемость и работа в команде.

Каждая кандидатура рассматривается в индивидуальном порядке.

Японским компаниям недостаточно наличия дипломов и сертификатов. Они будут проводить несколько видеособеседований, тестирований и даже могут предложить выполнить ряд пробных заданий для их корпорации. Но и после этого возможен отказ.

Поиск работы и собеседования

Трудоустройство, если есть знание японского языка, значительно облегчается. Когда же человек немного подкован в английском, а с японским языком у него серьезные проблемы, единственный сайт, который реально поможет в поиске работы, — это LinkedIn. Чтобы искать вакансии, необходимо зарегистрироваться.Логотип linkedin

Сначала стоит просмотреть все объявления, которые предлагает сайт, и сохранить в избранное те, что понравились. Далее, следует создать собственное объявление о работе и указать свои сильные стороны, наличие диплома и опыта.

Уделите особое внимание резюме, которое будет оправляться бесчисленному количеству работодателей. Чем больше рассылок будет произведено, тем больше вероятность, что хоть кто-то ответит.

После этого стоит вернуться к вакансиям, которые были добавлены в избранное и пройти анкетирование, предлагаемое работодателем. Загружайте сканы своих документов, которые подтверждают профессиональные навыки, и ведите активную переписку.

Если кто-то заинтересуется вашей кандидатурой, то последуют этапы собеседований и тестирований:

  1. Видеобеседа по скайпу.
  2. Выполнение нескольких тестовых заданий.
  3. Рассказ о своем опыте работы.
  4. Тестирование на знание английского языка.
  5. Обсуждение идей новых проектов.

В первые же минуты собеседования нужно заинтересовать работодателя своей кандидатурой. Не стесняйтесь рассказывать о своих способностях и даже приукрашивать их. Упоминайте, что постоянно проходите онлайн-курсы по повышению квалификации и читаете много литературы.

После того как работодатель сообщит, что «вы подходите», остается собрать документы, подписать договор, оформить рабочую визу и вылететь в Японию. (О правилах въезда в Японию можно узнать пройдя по данной ссылке.)

Зарплата программиста

Заработная плата — это важный момент даже в резюме. Японцы чаще всего ориентируются по данным, которые указывает сам человек. Ставьте адекватную цифру в своем резюме, но, чтобы ее хватило для достойного существования в Токио и еще оставалось немного.

Заработная плата в IT-сфере в Японии

Заработная плата – Япония: (1) Разработчик программного обеспечения (2) Системный администратор (3) Администратор баз данных

О жизни в Японии можно узнать пройдя по этой ссылке.

Средняя японская зарплата специалиста по IT в 2021-2022 году варьируется от 5000 до 50 000 евро. Фиксированная оплата не предусмотрена в этой профессии, потому что всегда есть бонусы и надбавки.

Заработная плата программиста в Японии

Заработная плата программиста в Японии: (1) Oпытный (2) В середине карьеры (3) Начального уровня

Если оклад у некоторых программистов равен 5000 евро в месяц, то на деле они могут получать в два раза больше. Так что точно сказать, сколько же зарабатывают программисты в Японии, сложно.

Оформление рабочей визы

Не менее важным вопросом является оформление визовых документов. Можно без труда найти работу, но потом получить отказ в выдаче визы. Первым делом стоит зайти на сайт посольства и визового центра и изучить информацию о сроках получения документа и процессе обработки заявок.

Рабочая виза Японии

Так выглядит рабочая виза Японии

Записаться на прием к специалисту ведомства можно также через портал, но документы представляются лично. Затраты на оформление выливаются примерно в 100 евро.

Перечень необходимой документации в 2022 году:

  1. Заграничное удостоверение личности.
  2. Паспорт гражданина страны, где проживает человек.
  3. Фотографии.
    Фото на визу в Японию

    Требования к фото на визу в Японию

  4. Пригласительный от работодателя.
  5. Официальное письмо с описанием компании.
  6. Анкета заявителя. (скачать образец заполнения анкеты)
    Анкета на визу в Японию

    Анкета на визу в Японию. стр. 1

  7. Выписка с банковского счета.
    Выписка с банковского счета

    Пример выписки с банковского счета

  8. Медицинская страховка.
  9. Бронь авиабилетов.
  10. Сведения о том, где человек будет проживать в Японии.

Сотрудники посольства или визового центра могут потребовать дополнительные бумаги, которые нужно будет оперативно представить. Оформление рабочей визы занимает от недели до месяца. Чтобы ускорить этот процесс, можно обратиться за помощью специалистов, но тогда затраты повысятся как минимум вдвое.

Держите работодателя в курсе событий, чтобы не потерять связь. Высланное приглашение еще не гарантирует того, что компания не откажется от нового сотрудника, если он будет тянуть с оформлением документов или у него не получится вылететь по другим причинам. Если сделать все быстро и грамотно, то уже через месяц можно оказаться на японской территории с хорошей работой.

Поделиться записью:
Автор:
Журналист, редактор, благодаря которому на сайт выкладывается наибольшая часть материалов. Окончил ММУ (Московский Международный Университет) по специальности журналистика в 2009 году.
Оцените пост

1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...
Добавить комментарий

 

Удачливый человек 08.10.2021 г.

Добавлю немного, как человек, только что устроившийся в одну из крупных японских компаний программистом. Всё описанное ниже применимо только если вы уже в Японии, заграницей сейчас вроде бы никто людей не нанимает. Только если в местные филиалы, которые может быть сотрудничают с японским офисом.

1. Язык
Не обязательно знать оба языка (английский и японский), достаточно очень хорошо знать только один из этих языков (японский – минимум N2, английский – близкий к native). В международных компаниях много команд, которые используют только английский язык в работе. Хотя если знаете японский, то выбор компаний будет гораздо больше.

2. Собеседование
Сначала идёт отбор резюме. Всё, что от вас требуется на этом этапе – отправить своё резюме. Если пройдёте этот этап, то далее вас просят решить пару простеньких задач на hirevue или подобном сайте. Сложность задач – примерно easy/medium на leetcode.
Далее будет техническое интервью с разработчиками работодателя. После него – 3-4 интервью с тимлидом и разными менеджерами. Часть этих интервью могут объединить в одно большое круговое интервью, когда вы сначала общаетесь с одним менеджером, потом со вторым и после этого с третьим. Весь процесс найма, от подачи резюме до подписания договора, легко может занять 5-6 недель.

3. Зарплата
В объявлениях зарплату часто указывают в миллионах йен в год, но при непосредственном устройстве зп будет указана скорее всего в йенах в час. По Японии предлагают в районе 4-8 миллионов йен в год, в Токио – на пару миллионов побольше. Средняя зп в Токио (учитывая не только программистов, а вообще всех жителей Токио) – 3,5 миллиона, так что даже с небольшой по меркам IT зарплатой вполне можно комфортно жить.

Дамиан 21.02.2022 г.

Сейчас даже для позиции джуниор в русскоязычных компаниях требуют уровень B1 и выше, а что говорить о релокейте за границу? Это обязательный пункт. Японский же уже опционально, так как в Японии много отделов с людьми из разных стран, где вся работа только на англ. ведется, даже если там сотрудник японец.

Пункты про опыт, создание своих проектов и т.д. – это константа без которой ты нигде не сможешь работать.
Вот список реальных требований:
– Уровень английского advanced
– Знания/позиция в компании уровня Middle dev и выше (это автоматически значит, что у вас экспириенс от двух лет и выше)
– Хорошая теоретическая база и выдержка, чтобы проходить интервью с азиатскими менеджерами и т.д.
– Желание работать по 10-12 часов (реально работать, а не как у нас 2 часа плейстейшн, 2 теннис и 2 код)

Человек 23.10.2022 г.

В России, на сколько я знаю, наличие диплома о высшем образовании при трудоустройстве программистом не обязательно, и людей могут брать за одни навыки и опыт. Неужели в Японии программисту не устроиться на работу без диплома? Это же глупо, отсеивать спецов лишь из-за отсутствия вышки.

Аноним 15.11.2022 г.

Это особенности местного законодательства. Чтобы получить визу нужно либо оконченное высшее образование, либо 10 лет опыта по специальности, либо сдать какой-то дополнительный экзамен.