Пенсии в странах СНГ

Пенсионные реформы вызывают волнения в обществе и протесты со стороны работников и работодателей.

Против повышения пенсионного возраста выступают граждане, которым по возрасту и выслуге лет уже пора выйти на заслуженный отдых. При этом идет процесс повышения пенсий в странах СНГ.

Пенсионная реформа в РФ

В России пенсионный возраст в 2024 году для мужчин составляет 61,5 лет, для женщин — 56,5. Возрастные рамки в 60 и 55 лет были установлены еще в 1956 году. Правительством страны было принято решение об изменении возраста выхода на пенсию.

Демографы прогнозируют, что мужчины в среднем будут жить до 75, а женщины — до 85 лет. Такие исследования стали основанием для проведения пенсионной реформы и изменения возраста выхода на пенсию в России, который достигнет к 2028 году таких отметок:

• 60 лет для женщин.
• 65 лет для мужчин.

Реформа будет внедряться постепенно. Результатами нововведений станут следующие:

1. Возрастет размер пенсионных выплат для тех граждан РФ, которые уже находятся на пенсии.
2. Будут постепенно повышаться накопления пенсионеров.
3. У правительства появится возможность и дальше повышать пенсии.

Повышение пенсионного возраста не коснется следующих граждан:

1. Льготных категорий.
2. Работников производств, трудящихся в опасных и вредных условиях.
3. Многодетных матерей.
4. Инвалидов.

Из-за повышения возраста выхода на пенсию до 2019 года правительство заморозило накопительные пенсионные выплаты. Это было сделано для того, чтобы выйти из экономического кризиса.

Изменения возраста выхода на пенсию в Содружестве начались уже давно. Так, в Беларуси подобная реформа была проведена в 2017 году. Правительство повысило пенсионный возраст мужчин до 63 лет, женщин — до 58.

Ранее подобным образом были повышены возрастные пороги в Кыргызстане и Таджикистане. В Армении и мужчины, и женщины выходят на заслуженный отдых в 63 года. Аналогичная ситуация наблюдается в Молдове.

В других странах Содружества Независимых Государств реформы о повышении пенсионного возраста были проведены раньше.

Время выхода на пенсию следующее:

• Азербайджан — 65 лет для мужчин, 62,6 лет для женщин.
• Грузия — 60 лет женщины, 65 — мужчины.
• Казахстан — 63 года для мужчин, 60,5 лет для женщин.
• В Узбекистане члены правительства достигли соглашения о том, что возраст выхода на пенсию будет постепенно повышаться до общемирового.
• В странах Балтии пенсионный возраст доведут до 65 лет, что вызвало протесты граждан Латвии, Литвы и Эстонии. Реформы проведут в течение 2025–2027 гг.

Во многих европейских странах из-за быстрого увеличения стареющих людей и низких демографических показателей возраст выхода на пенсию меняется и к 2025 г. достигнет 67 лет для мужчин и женщин.

Пенсионный возраст в некоторых странах Европы

№№	Страна	Пенсионный возраст (мужчины/женщины)	Процент пенсионных начислений от размера средней зарплаты по стране
1	Австрия	65/60	91,8
2	Бельгия	65/65	66,1
3	Великобритания	66/66	29
4	Венгрия	64,5/64,5	89,6
5	Германия	65,11/65,11	50,5
6	Греция	67/67	53,7
7	Дания	66,5/66,5	80,2
8	Ирландия	66/66	42,3
9	Исландия	67/67	75,7
10	Испания	66/66	81,8
11	Италия	67/67	93,2
12	Латвия	64,3/64,3	59,5
13	Люксембург	65/65	88,4
14	Нидерланды	66,7/66,7	100,6
15	Норвегия	67/67	48,8
16	Польша	65/60	38,6 (34,1)
17	Португалия	66,7	94,9
18	Россия	61,5(65)/56,5(60)	38,8 (32,9)
19	Словакия	62,8/62,8	83,8
20	Словения	60/60	56,7
21	Финляндия	63/63	65
22	Франция	62/62	74,5
23	Чехия	63,83/63,83	60
24	Швейцария	65/64	44,9 (44,5)
25	Швеция	65/65	54,9
26	Эстония	63,75/63,75	57,4

Система пенсий в России и других странах СНГ

Сформировалась на основе советской пенсионной системы и постоянно меняется из-за демографических, социальных и экономических перемен. Сейчас в России действует балльная система начисления пенсий.

Среди ее основных характеристик следующие:

• Страховой стаж должен равняться минимум 13 годам (15 годам к 2024 году).
• Количество пенсионных баллов должно составлять не менее 23,4 (30 к 2025 году).

Пенсионная система в РФ предусматривает следующие основания выхода на пенсию:

1. Наступление инвалидности.
2. Потеря кормильца.
3. Возраст.
4. Выслуга лет.
5. Заслуги перед государством.

Пенсионная реформа позволит пользоваться одним из следующих видов получения пенсии:

1. Страховой: по старости, инвалидам, при потере кормильца в семье. За счет страховых фондов работодателя формируется 16 % этой пенсии.
2. Социальной.
3. Накопительной. Люди, родившиеся после 1967 года, открывают лицевой счет, на который идут отчисления во время их работы. Получаемая пенсия будет зависеть только от накопленных сбережений.

На сегодняшний день в Российской Федерации установлены такие средние размеры пенсионных начислений:

• Граждане, которые получили инвалидность во время участия в военных действиях или имеют статус ветеранов войны, получают 38,5 тыс. р. в месяц.
• По инвалидности для инвалидов 1 группы — 12 802 р./мес.
• Страховая — 17 500 р./мес.
• Социальная — 10 183 р./мес.

Размер пенсий в СНГ и государствах постсоветского пространства:

Страна	Средняя пенсия в нацвалюте	Пенсия в долларах США
Азербайджан	370 азербайджанских манатов	218
Беларусь	580 белорусских рублей	187
Казахстан	99 726 тенге	232
Литва	465 евро	511
Польша	3000 злотых	697
Румыния	1600 леев	358
Словакия	420 евро	462
Финляндия	1742 евро	1916
Чехия	16 275 кроны	703
Эстония	590 евро	649

В Беларуси средняя пенсия варьируется между 180-200 долларами США. Чтобы получать от государства пенсионные выплаты, белорусы должны проработать не меньше 20 лет, отдавая в пенсионный фонд около 30 % зарплат.

В других странах СНГ эти отчисления составляют от 20 до 30 %.

Такие показатели не отличаются от европейских и мировых. В частности, в Германии они составляют 20,3 %. Трудовой стаж в странах Содружества равен в среднем 20–25 годам. Это общеевропейские значения, рекомендованные ООН.

Пенсия военнослужащих

Во всех странах СНГ с 1 января происходит повышение пенсий тем, кто служил в армии в своих государствах или в других странах постсоветского пространства.

Ежемесячные начисления для людей, которые стали военными пенсионерами, формируются с учетом следующих факторов:

1. Стажа.
2. Сферы занятости.
3. Уровня зарплаты во время нахождения на службе в армии.
4. Надбавок.
5. Взносов.
6. Социального положения в обществе.
7. Категории пенсионера.

В Беларуси при составлении пенсионного оклада военным учитывают стаж службы, продолжительность пребывания в армии, уровень заработка. Сейчас минимальный размер пенсии равен 220 белорусским рублям.

Пенсия по старости начисляется военнослужащим в размере 20 % от получаемой ранее зарплаты, к этой сумме прибавляют от 20 до 25 % начислений.

В 2024 году в Беларуси повышение таких социальных выплат не наблюдается и не планируется, поскольку страна находится в экономическом кризисе.

В Казахстане после реформы пенсию начисляют не всем военнослужащим. Во внимание принимают в первую очередь стаж, категорию, к которой пенсионер относится, социальные взносы. Существуют такие категории военных пенсионеров:

• Стаж работы в армии на 1 января 1998 года составлял больше 10 лет. Пенсия начисляется в размере 50–60 % от получаемой зарплаты.
• Стаж меньше 10 лет на 1 января 1998 года. Пенсия составит 20 % от оклада.
• Начало службы в армии после 1 января 1998 года. Пенсионные начисления равны 3–5 тыс. тенге. Специальная государственная поддержка не оказывается, поскольку она не предусмотрена пенсионным законодательством.

Военнослужащие Казахстана должны отдавать в пенсионный фонд 20 % от оклада. Если прослужить около 20 лет, то месячная пенсия составит в среднем 110 тысяч тенге.

В первую очередь будут пересмотрены пенсии солдат и прапорщиков. Потом наступит очередь отставников.

Все выплаты переселившихся после окончания службы на родину военных должны сохраняться в соответствии с национальным законодательством той страны, где они служили.

В странах СНГ это предусмотрено системой договоров, призванной защитить бывших военнослужащих СССР. При этом пенсию они могут получать на родине.

Социальная защита беженцев и переселенцев

В Россию и другие страны СНГ часто переезжают мигранты из постсоветских государств. Самую многочисленную группу переселенцев в РФ составляют казахи. А также трудовыми и вынужденными мигрантами становится множество украинцев, таджиков, узбеков, киргизов.

В 1992 году было подписано соглашение о том, что мигрантам, переселяющимся из родной страны в другое государство Содружества, будет гарантировано социальное обеспечение.

Для того чтобы жители других стран СНГ, приехавшие в Россию, получали пенсию, они обязаны выполнить ряд требований:

1. Законно пересечь границу РФ.
2. Предоставить законные основания для нахождения в стране.
3. Подтвердить право на получение социальных выплат и пособий.
4. Иметь свидетельство, если переезд осуществлен в рамках Государственной программы переселения соотечественников.
5. Оформить вид на жительство, чтобы получить соответствующие права.

Как только выходцы из Казахстана, Узбекистана, Таджикистана, Украины по программе переселения получат российское гражданство, им сразу будет начисляться пенсия.

Предоставление ее осуществляется по законам той страны, куда они переехали.

Для перевода пенсии из одного государства в другое в рамках СНГ человек должен:

1. На законных основаниях пересечь российскую границу.
2. Встать на миграционный учет.
3. Оформить статус переселенца или беженца, вид на жительство.
4. Отправить в Пенсионный фонд страны, где он проживал, уведомление об изменении места жительства.
5. Сняться с пенсионного учета в родной стране.
6. Собрать документы о трудовом стаже и отнести их в Пенсионный фонд России по месту регистрации. Его сотрудники изучат бумаги, выдадут справку о достоверности и поставят человека на пенсионный учет.
7. Оформить карточку, на которую будут начислять пенсию.

Если с заявителем возникнут проблемы, тогда Пенсионный фонд передает дело в суд, чтобы были установлены обстоятельства переезда или получения ВНЖ, условия начисления пенсий.